Rianne van de Ven

Binnen mijn coachpraktijk begeleid ik hoogbegaafde volwassenen. Vaak heeft de coachvraag te maken met problemen op het werk, maar ook het integreren van de recente ontdekking HB te zijn in het zelfbeeld.

De meest voorkomende kwesties die veel hoogbegaafde volwassenen in hun werk tegenkomen zijn:

• Problemen hebben met autoriteit


• Het hanteren van een (te) hoge meetlat


• Slecht kunnen omgaan met kritiek


• Moeite hebben met het verschil tussen gelijk hebben en gelijk krijgen


• Snel verveeld zijn; interesse verliezen bij alledaagse of routinematige zaken, mogelijk zelfs leidend tot een bore-out


• Onbegrip en ongeduld tonen wanneer anderen niet zo snel schakelen tussen conceptueel en detailniveau als jij


• Arrogant bevonden worden


• Slecht toegankelijk voor collega’s bevonden worden

Als vanzelfsprekend beperken deze problemen zich niet tot het werk en ligt de kern vaak bij het zelfbeeld, het zelfinzicht, controle over emoties en de uitdagingen in sociale vaardigheden. De theorieën over emotionele vaardigheden of emotionele intelligentie hanteer ik ook vaak als kapstok om mijn cliënten verder te helpen in hun ontdekkingsreis hoe met hun hoogbegaafdheid om te gaan en als positieve eigenschap in te zetten.